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ASSUREURS CRÉATEURS DE CONFIANCE
Résultats semestriels 2023 Audiocast Analystes en direct le 29 septembre à 16h
Auto, habitation, agriculteurs, services, entreprises, professionnels & collectivités
Santé indiviuelle, prévoyance individuelle, Assurance vie – épargne retraite individuelle, assurances collectives
Asset management, gestion d’actifs immobiliers, épargne salariale
Protection juridique, assurance-crédit , assistance, télésurveillance des biens et des personnes
Au global, pour l’ensemble du groupe, les femmes représentent 63,5% des collaborateurs, 51,5% des cadres et 24,1% des cadres de direction.
Ces résultats témoignent de la mobilisation des entreprises de notre groupe en faveur de l’égalité professionnelle femmes-hommes avec, par exemple, la mise en place d’actions dédiées en matière de recrutement, formation, mentoring, mobilité et rémunération.
Notre organisation mutualiste a toujours placé l’humain au cœur des actions et préoccupations de l’entreprise. Fidèle à cet esprit et aux principes du fonctionnement mutualiste depuis plus de 100 ans, le groupe affirme sa volonté de poursuivre l’intégration du social et de l’environnement dans les métiers. Nous avons donc choisi de nous concentrer sur des axes de progrès RSE directement en lien avec notre stratégie d’entreprise et notre cœur d’activité. Ainsi, les indicateurs de performance ci-dessous reflètent notre volonté de prise en compte des considérations environnementales, sociales et de gouvernance dans nos produits et services :
Nombre d’appels non mercantiles par an : 1,1 millions
Prévention : 203.000 bénéficiaires de nos actions, dont 70.000 sur les Gestes Qui Sauvent (exercice 2022)
Empreinte carbone de la relation client (TCO2 évitées) : utilisation de la signature électronique de document (au lieu d’envoi papier) : 1,8 millions
Gestion des sinistres auto : 34% des pare-chocs et boucliers réparés
Actions de mécénat : 9 M d’euros pour des actions solidaires, dont les actions de la Fondation Groupama dans la lutte contre les maladies rares
Montant d’investissements responsables (Mds €) : 93,5 Mds en IR (encours Groupama Asset management) +1,2 Mds d’ici 2024 (invest. Groupe)
10,5 M de tonnes CO2 stockées par les forêts Groupama
Empreinte carbone du Groupe (tonne de CO2 émis) : -10,7 % depuis 2019
RH :
Au global, pour l’ensemble du groupe, les femmes représentent 62,4% des collaborateurs, 51% des cadres et 26,2% des cadres de direction.
51% de femmes parmi les cadres (Fr + Inter.), 51,4% en France
21,7% de taux de transformation CDD & CDI des alternants (France)
6,01% taux d’emploi direct Groupe de salariés en situation de handicap (France)
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